为扎实推进实践教学与就业指导深度融合，帮助人力资源管理专业学生提前感知就业市场动向、树立科学职业规划意识、夯实专业实践基础，4月25日，在耿川、王彬老师带领下，学院人管系2023级、2024级人力资源管理班同学，前往桂林洋校区体育馆，沉浸式参与海南师范大学2026届毕业生春季综合暨第七届校友企业招聘会。

本次春季综合招聘会规模较大、岗位资源优势，现场秩序规范，求职氛围浓厚。参加见习活动的同学们有序往返各企业展位，认真研读招聘信息，主动与企业人力资源负责人交流，详细了解岗位职责、任职要求、发展空间与薪酬福利。针对人力资源相关岗位，同学们围绕人才招聘、员工培训、绩效考核、组织发展等实务问题开展咨询，将课堂所学知识与企业实际需求对照，直观把握人力资源行业的真实用人标准。部分同学主动投递意向简历，预留联系方式，为后续实习与就业提前储备资源。

本次招聘会的一大亮点，是AI简历优化制作一体机正式落地就业服务专区，在现场工作人员的讲解与一对一指导下，参加见习的同学们依次排队体验，亲身感受数智技术为求职就业带来的便捷性与高效性。见习过程中，耿川、王彬两位指导老师全程随性指导，耐心解答同学们提出的各类专业疑问与就业困惑，引导同学们立足专业所学，认清自身能力差距，明确大学阶段学习目标，提前做好职业发展规划。

同学们普遍表示，本次招聘会观摩活动使自己走出课堂、直面就业市场，对行业动态、求职流程与就业形势形成了更为清晰的认知。AI简历工具的体验，也让大家切实感受到数智技术对就业与人力资源工作的深刻影响，进一步明确了专业学习与能力提升的方向。

23、24人管专业开展招聘会见习实践活动